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我 也遇到你這種情況都不知道咋整好。

對待小人，要謹慎啊，小人可以覆舟的。。。。。。

同感，碰到這種情況確實是很為難的。給也不是，不給也不是。。。

應該單獨寫一個程序給他 讓他上機修改 他玩不轉 你直接找領導展開他要你程序不會修改 告訴領導需要專門騰出時間去教他 教他時候給他講專業(yè)指令方式 我估計一個脈沖指令就夠他頭痛滴了 或者一個動作種指令繞他 把自己會滴指令能用上 都用上 他不頭痛死才怪 這樣你也可以和他拉近關系 知道他水平高低 以后你也是他老師 以及誤產(chǎn)什么滴 這時候你也可以撒手 也可以給你領導解釋清楚，這玩意是需要一個階段磨練才能學到腦子靈活靈用 不是給初學者講講他就玩轉滴 除非他這方面功底很深厚 真深厚自己就可以編寫了。

這年頭小人傷不起！
你可以用郵件的方式發(fā)給他，然後CC給你們的主管，并做簡單說明！

我看沒什么，給他又怎樣了，別把人說得太那個了。人呢，還是大度點好，自已問心無愧就行了

要給誰叫你在人家底下混飯吃呢。如果這個程序太簡單也沒必要怕他學，因為炒了你再招一個重寫都可以。但較復雜給他也沒用一時也學不會并可以加沒用的程序在里面更狠點可以加定時死機或保持性數(shù)據(jù)寄存器清零。自己想做什么人想清楚再做吧

這種事情就跟吃飯一樣簡單!

不給！！！！

堅決不給這種人

現(xiàn)在上點檔次的工控程序都計算機高級語言編程了

沒必要糾結，還是順其自然的好。